3月18日，上海交通大學先進產(chǎn)業(yè)技術研究院披露了一篇《擦亮花火、共創(chuàng)未來——任正非在“難題揭榜”花火獎座談會上的講話》的文章，該文中披露了任正非在座談會上的講話，這也是近期任正非最新的發(fā)聲。談話內(nèi)容涉及了ChatGPT、天才少年、校企合作、5G等多個領域。
對于人工智能的發(fā)展，任正非表示：未來在AI大模型上會風起云涌，不只是微軟一家。人工智能軟件平臺公司對人類社會的直接貢獻可能不到2%，98%都是對工業(yè)社會、農(nóng)業(yè)社會的促進，AI服務普及需要5G的連接。德國之所以這么挺華為的5G，因為它要推進人工智能對德國工業(yè)的進步，德國很多工廠的生產(chǎn)無人化；中國的湘潭鋼鐵廠，從煉鋼到軋鋼，爐前都無人化了；天津港裝卸貨物也實現(xiàn)了無人化，代碼一輸入，從船上自動把集裝箱搬運過來，然后用汽車運走；山西煤礦在地下采用5G+人工智能后，人員減少了60-70%，大多數(shù)人在地面的控制室穿西裝工作?！＿@些都是已經(jīng)大規(guī)模使用的例子，在這些過程中，最終對人類的貢獻是很大的。
除此之外，華為天才少年備受矚目，去年，稚暉君離職創(chuàng)業(yè)一事也引起了很多人的關注。任正非表示：我們不能壟斷人才，員工想出去創(chuàng)業(yè)或到其他公司去，人盡其才，發(fā)揮他的價值，對國家都是有用的。任正非說，對人才機制也有反思，比如有些人進入公司以后，沒有很好使用到他最擅長的地方，沒有發(fā)揮作用等于浪費他的青春。
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